Naast mijn werk voor opdrachtgevers, deel ik ook graag mijn ervaringen, opgedane kennis en visie op actuele ontwikkelingen. En wat dit betekent voor werkgeverschap, personeelswerving en personeelsbehoud. Dit doe ik door mijn gedachten en kennis regelmatig via artikelen en posts op Linkedin te delen.
En eens in de zoveel tijd bundel ik mijn voortschrijdend inzicht in een managementboek. Mijn laatste managementboek is getiteld, ‘Nooit meer zonder personeel’. Hierin introduceer ik het door mij ontwikkelde Human Relations Management model, hoe je op basis van het versterken van je relaties je organisatie versterkt, continuïteit in je personeelsbestand krijgt en wat de return-on-relations is. Niet alleen theorie maar ook handvatten en ervaringen uit de praktijk om hier een begin mee te maken.
